Minuit sur le Pont Zubi Zuri de Calatrava à Bilbao
Le pont Zubi Zuri de l’architecte valençais Santiago Calatrava hier soir vers minuit et quart. Peu de monde mais de magnifiques feux d’artifice populaires sur la rias de Bilbao à quelques centaines de mètres du célèbre musée Guggenheim.
Un lieu magique pour formuler quelques voeux pour l’année 2010. Excellente HyperAnnée 2010 à vous !
Demain: Connaissez-vous Puppy ?
P.S.: "Zubi Zuri" en basque signifie "Pont Blanc".
Quelques jours à Bilbao
Après une fin d’année tonitruante, me voici arrivé pour quelques jours à Bilbao, capitale de la Biscaye.
Calme, réflexion, marche le long de la rias et visites de musées sont au programme. Bien sûr le Guggenheim Museum est ici un "must", ainsi que les "pintxos", grande spécialité basque, mieux connue dans le reste de l’Espagne sous le nom de "tapas".
Ici on trouve trois grands types: les "pintxos de vanguardia" (d’avant-garde), les "pintxos modernos" et les "pintxos classicos". A vous de choisir ! Actuellement les pintxos d’avant-garde font dans le minimalisme. C’est dans l’air du temps …
Belle semaine d’entre-deux-fêtes à vous,
Mark
Au revoir 2009 !
Avec un séminaire stratégique à Bruxelles, lundi et mardi furent mes deux derniers jours de prestation de l’année 2009.
Ce fut une année rythmée, riche de rencontres et pleine de nouveautés.
L’année 2011 laisse déjà poindre de belles promesses.
Je vous souhaite déjà une chaleureuse fête de Noël !
Mark
L’Innovation demain selon Harvard Business Review
La célèbre revue américaine Harvard Business Review consacre son numéro de décembre à l’innovation: "Your Next Big Idea".
On y trouve d’intéressants articles pour nourrir sa réflexion sur la créativité et l’innovation, essentiellement dans les grandes structures:
"L’ADN de l’innovateur"° de Jeffrey H.Dyer et autres.
"L’usage des réseaux sociaux pour développer des idées fraîches" d’Andrew. P.McAfee
"Laissez l’innovation ouverte vous guider au travers des temps difficiles!" de H.W. Chesbrough et A.R. Garman
"Créer des échelles de carrière pour vos meilleurs penseurs" de Gina C.O’Connor et autres
Dans ce dernier article, l’auteure met en avant que les grandes organisations ne savent pas valoriser leurs talents innovateurs et qu’il n’existe que très rarement de réelles opportunités de carrière pour les leaders créatifs.
Pour Gina C. O’Connor, il faudrait veiller à créer trois types de carrières qui correspondent aux trois phases de l’innovation: la carrière de découvreur, celle d’incubateur et celle d’accélérateur.
La mission du découvreur est d’identifier et de créer des opportunités en explorant les possibilités technologiques et les besoins du marché.
La mission de l’incubateur est d’expérimenter en vue de créer le nouveau business qui apporte une valeur rupturiste au consommateur et à l’entreprise.
La mission de l’accélérateur, quant à elle, vise à développer le projet, le nourrir, l’implémenter, jusqu’au moment où il est réellement lancé et capable d’autonomie.
Pour O’Connor, il faut séparer les trois rôles, car "dans la réalité, des individus avec ce mélange d’aptitudes sont extrêmement rares" (1).
(1) Source: HARVARD BUSINESS REVIEW, Volume 87, Number 12, December 2009, pages 78-80.
° Les titres américains ont été traduits librement en français par Mark Raison
What matters now by Seth Godin
Le consultant américain Seth Godin est depuis des années une incomparable source d’inspiration. Par sa newsletter, son blog et ses nombreux livres, plus pétillants les uns que les autres, il nourrit des milliers de managers, consultants, formateurs, et curieux.
En cette fin d’année, Seth a réuni autour de lui plus de 70 auteurs et penseurs influents pour nous alimenter avec un remarquable slideshow d’actualité.
Laissons-nous inspirer ! Thanks, Seth !
Mark
Vous trouverez également le slideshow sur www.yellowideas.com
ou téléchargez le pdf directement depuis l’article de Seth Godin sur Squidoo